Guía Arraigo Sociolaboral 2025

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Guía Arraigo Sociolaboral 2025

 Cómo Regularizarse con una Oferta de Trabajo

El Arraigo Sociolaboral está pensado para quienes, tras dos años en España, han conseguido una oportunidad laboral firme. El nuevo reglamento lo consolida como una vía directa a la residencia y el trabajo.

Primero: Requisitos Generales (Art. 126)

Debe cumplir las condiciones básicas aplicables a casi todos los arraigos:

  • Haber permanecido en España de forma continuada durante al menos

    dos años.

  • Carecer de antecedentes penales en España y en sus países de residencia anteriores durante los últimos 5 años.

  • No tener prohibida la entrada a España.

  • No se encontrarán en un compromiso de no retorno a España.

  • Abonar la tasa correspondiente.

Segundo: Requisito Específico del Arraigo Sociolaboral 

(Artículo 127.b)

El pilar de esta figura es la oferta de empleo. Debe presentar:

  • Uno o varios contratos de trabajo firmados por usted y el empleador.

  • La suma de las jornadas debe ser de, como mínimo,

    20 horas semanales.

  • El salario garantizado debe ser igual o superior al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) o al convenio colectivo aplicable.

  • Su empleador debe estar al corriente de sus obligaciones con Hacienda y la Seguridad Social..

Tercero: El Proceso Paso a Paso

  1. Obtenga el Contrato: Asegúrese de que su empleador le proporcione el contrato firmado con todas las condiciones mencionadas.

  2. Recopile la Documentación: Pasaporte, antecedentes penales, pruebas de su estancia de 2 años y el contrato de trabajo.

  3. Presente la Solicitud: Solicite cita y presente el formulario EX-10 en la Oficina de Extranjería.

  4. Alta en la Seguridad Social: Una vez aprobada la autorización, su eficacia está condicionada a su alta en la Seguridad Social por parte del empleador en el plazo de un mes.

¡Beneficio Clave del Nuevo Reglamento! La autorización de Arraigo Sociolaboral le permite residir y trabajar legalmente en España .Es una vía directa a la inserción en el mercado laboral.

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